人社部事业管理司来金调研事业单位“一件事”改革工作

汇报会上，调研组一行认真听取了金华市事业单位“一件事”改革工作情况汇报，观摩了金华经济技术开发区下属湖海塘小学和婺城区蒋堂小学教师交流调动办理实操演示，并就系统开发、流程优化、改革成效等方面进行了互动交流。

调研组对金华事业单位“一件事”改革工作成效给予了充分肯定。鲁士海司长指出，事业单位“一件事”改革是推进部门间“最多跑一次”改革落地的一项实事工程，是提高机关减负增效的一个有效载体。浙江省人社厅和金华市委市政府高度重视改革工作，坚持问题导向、需求导向，以扎实的工作作风、高效的部门协作，高质量完成了数据共享、流程再造等工作，真正实现了事业单位人事业务“一件事”“一平台”“一次办”。希望金华能借鉴吸收其他地区先进做法，借助5G、人工智能等新技术，持续优化平台功能，总结提炼创新做法和工作经验，为全国推进事业单位人事服务改革提供可复制可推广的示范样板。