关于切实落实企业主体责任统筹做好节后复工复产疫情防控工作的通知
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关键词：
关于的通知
资讯来源：无锡高新区在线 + 订阅账号
发布时间：
2022-02-10
根据无锡市新冠疫情防控要求，针对我区企业数量多、人员流动性大的实际情况，为有效应对企业复工复产高峰，实现企业复工复产和疫情防控工作“两不误”，现就严格落实企业疫情防控主体责任有关事项通知如下：
各企业要实行“谁用工、谁管理、谁负责”的责任制度，上报疫情防控承诺书（附件1），承诺遵守中央、省、市、区各级防疫要求。各企业必须成立疫情防控领导小组且实体化运行，明确主要负责人疫情防控第一责任和分管负责人、车间班组长各级责任，建立直达一线的责任落实架构，确保企业疫情防疫工作落到实处。请各企业将疫情防控工作领导小组人员名单（附件2）于2月11日上报至“锡新通”指定模块，同时将承诺书、领导小组成员名单盖章扫描上传（外省返锡员工健康管理模块，https://es.ixinwu.com/apps/epc/health）。
查验防疫物资储备情况，尤其是口罩、消毒液、洗手液、橡胶手套、温度计、应急药品等必需的防疫物资，按照要求达到15日储备量，确保各项防疫物资均在有效使用期内，切实保障生产经营和员工劳动作业基本的防护需求。
严格落实门卫人员疫情防控责任，加大督查考核力度，加强对来访人员登记管理工作，对进出人员逐一进行测温，查验健康码、行程码，行程码有外省记录人员必须查看核酸检测报告，严禁不符合疫情防控要求人员进入厂区。制定员工出入管理制度，有条件的企业要实行分时段、分批次错峰上下班，严格控制员工进出次数，除日常生产、生活需要外，尽量减少员工不必要外出；尽量减少非工作必要人员进出厂区，有条件的企业可在厂区入口处设置自动喷洒消毒装置，对进入厂区人员进行喷洒消毒。
要保持车间、办公室、宿舍及其他人员集中区域环境清洁、自然通风，并定期组织消杀防护，除洁净车间等必要场所外，尽量减少使用中央空调。对作业空间小、工位距离近、人员密集度高的工种，要确保员工全部佩戴口罩上班，并根据情况调整员工工位布局，加大工位间距，避免工位过度密集。
按照“非必要不举办、能线上不线下、谁举办谁负责、哪里举办哪里负责”的原则，严格控制各类聚集性活动频次、规模和参加人员范围，确需举办的要尽可能缩小活动规模，并做好人员旅居史排查登记，从严落实会议亮码、测温、戴口罩等各项防疫措施，会议期间落实闭环管理。近期原则上不举办大型论坛等活动，50人以上会议活动、五桌以上聚餐须提前报备并制定防控方案，严格落实各项疫情防控措施。
有配套宿舍的企业，尤其是区本级规上工业企业直属宿舍，要加强宿舍人员出入管理，对外省返锡没有48小时核酸报告的员工，抵锡进行核酸检测后才能进入宿舍居住，返锡12小时后和返锡7日后没有再次进行核酸检测的员工要减少外出，不到人员密集场所，不得进入厂区。定期开展宿舍卫生巡查，保持宿舍清洁、通风，做好宿舍卫生间等公共区域定期消毒。接送班车必须每车配备专员，登车前逐人核查本班车员工疫情防控情况，并做好车辆消毒。
用工企业要按照“谁用工，谁负责”原则落实疫情防控主体责任，不得从中高风险地区招聘员工，切实做好新聘人员信息登记，查验健康码、行程码、疫苗接种情况和核酸检测报告。劳务派遣公司要如实向用工单位提供派遣人员信息，对外省返锡没有按照无锡市防疫要求落实核酸检测的员工，不得派遣进入企业工作；对中高风险地区所在地低风险地区员工，配合落实防疫健康管理工作后，才能派遣进入企业工作。
加大对进口物品追溯管理，落实物品安全索证索票、进货查验登记、销售台账备查等制度，确保产品来源可查、去向可追。对加工人员、生产环境及相关设备和设施制定有效的清洁消毒制度，并定期对消毒措施的执行情况和效果进行评价。严格落实个人防护和健康监测，对相关从业人员每周开展交叉核酸检测，有必要的情况下加大核酸检测密度，确保第一时间发现问题。
企业复工复产后未认真履行疫情防控主体责任，疫情防控措施未落实，导致疫情传播等严重后果的，由各行业主管部门申请取消当年所有政府奖励扶持政策、评优评先资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等有关法律法规，将依法予以企业行政处罚，触犯《刑法》的，将追究相关人员刑事责任。
附件：
1.企业疫情防控承诺书
2.企业疫情防控工作领导小组人员名单
3.外省返锡员工健康管理信息汇总表
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新吴区新型冠状病毒感染的肺炎疫情
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2022年2月9日
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