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近日,市委组织部印发《关于命名2021-2022年度淄博组织工作创新奖的通报》,通报了2021年以来全市各级各部门单位具有创新性并取得明显成效的7项组织工作。淄博高新区“建设‘人才数字大脑’ 打造人才数智新生态”项目获奖,是唯一一项人才工作创新项目。
据了解,高新区“人才数字大脑”聚焦当前人才政策无法精准匹配、人才服务不够高效便捷、人才项目管理缺失等人才引育难点、服务堵点和管理痛点,从“小切口、大场景”出发,以“人才智库”为核心,推行人才政策“一键智达”、人才岗位“一站匹配”、人才服务“一码办理”的“三个一”工作机制,推出来淄人才体验券、人才云图、揭榜挂帅等七大线上应用场景,促进人才服务提质增效,推进人才治理迭代升级,赋能人才发展创新生态,助力高新区利用大数据跑出人才工作“高新加速度”,为全市打造人才工作“数智样板”。目前,已入库高层次人才317人、人才项目53个,提供子女教育、家属就业等服务1126人次。
下一步,高新区将加大“人才数字大脑”推广应用和升级完善,加快人才多跨场景搭建和迭代升级,强化对人才数据的分析和挖掘,做到靶向引才、精准匹配、定制服务,争创数字化人才服务典范。
内容来源:徐磊 王翔宇
编辑:淼淼
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