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这是医业观察的第1546-3期文章
来源:o高深o的基因世界
晚上睡得晚,想起前两天也是正好是晚上睡前刷出来的genomeweb新闻,那就写写吧。真就是有感而发,不是想蹭热点
当时看到这一系列新闻,带有Danaher那个标题是最吸引人的。“那个Spin off是什么意思?” 这是当时的第一反应。
但是因为有了PE之前8月的操作(可以戳这里看报道),我马上就在想,没准丹纳赫也要卖掉自己的环境业务了。。。果然,英文标题为我指明了方向,后面的几天各路行业媒体人也带来了很多详细报道和分析。可以点击查看医业观察的详细的行业报道:
“并购之王”丹纳赫又双叒叕分拆! 实锤: 生命科学和诊断才是最靓的仔
事实就是这么个事实,作为仪器行业或者说IVD行业的“并购之王”,它这种买-卖-买-卖的操作,实在是正常不过了。不是头一回,也指定不是最后一次。但本文不是去说它的这些操作如何好,只是想指出一个细思极恐的事实:
像丹纳赫这种大资本公司可能已经进化到了生命3.0!
下面主要说这三点:
1. 何为生命3.0
2. 为何说丹纳赫已经符合生命3.0的特征
3. 对我们有何启发?
这都是从一本书说起:
1,何为生命3.0
之前读过这本有趣的书《生命3.0》。里面作者先定义了何为生命以及生命的1.0,2.0和3.0版本,然后就一路脑洞大开讲述生命3.0到来时,会给人类造成多大的改变和影响。
书中对生命定义如下:
"它是一个能保持自身复杂性并能进行复制的过程。复制的对象并不是由原子组成的物质,而是能阐明原子是如何排列的信息,这种信息由比特组成。”
在此基础上给出了生命1.0、2.0和3.0的定义:
生命1.0(生物阶段):靠进化获得硬件和软件;
生命2.0(文化阶段):靠进化获得硬件,但大部分软件是由自己设计的;
生命3.0(科技阶段):自己设计硬件和软件。
配合下图就更好理解了。
图中的生命1.0版本(典型的是世界上的一些低等动植物)仅能靠缓慢的代际进化,不断积累改变,才能够升级自己这一物种的软件和硬件。
而生命2.0版本(典型的就是我们人类),在升级硬件这一方面,只能通过代际进化,就是“用进废退”才能够把这一个物种的身体硬件作物种层面的固化+改变(截肢整容那可不能算);但是终其个体的一生,其软件是可以不断升级的。典型的就是婴幼儿通过学习可以随着成长习得一定知识和技能(典型的就是语言)。成年人如果保持学习,也可以不断获得新知识、新技能来充实自己的软件。
那么,生命3.0版本(书中其实就是直指AI人工智能),它可以在它这单一个体的一生里实现硬件、软件的改进升级,不断适应变化的外部环境。
所以大家知道为什么Alpha狗能够下棋战胜人类了吧。这是生命3.0版本对生命2.0版本的碾压,这是降维打击!
2. 为何说丹纳赫已经符合生命3.0的特征
上面讲了生命3.0的定义。那么大家来看看丹纳赫这么一个优秀公司,是否符合生命3.0的特征?
事实1:丹纳赫从成立最初,主要业务是房地产信托投资,这部分业务早不知被卖去哪了。然后从上世纪90年代开始,买进主营水质分析仪器业务的公司Sigma、McCrometer、Hach等,2000后收购了主营产品包装打印设备VedioJet、喷码打码机业务的Linx ,现在这些提到的公司也随着这次EAS业务的拆分,全部都清除出去。
作为大家熟知的几个跟医疗、IVD及生命科学相关的公司,如莱卡Leica、Sciex、贝克曼库尔特、赛沛Cepheid、Molecular Devices,这些都是在2005-2016这十年左右时间收进来的公司。目前这几个公司为主的生命科学+诊断业务板块,业务体量已经占到丹纳赫整个公司的80%以上。
再考虑到早几年丹纳赫也出售过牙科相关业务,和大手笔买过GE的生物制药相关业务(现名叫Cytiva思拓凡,业内几个大名鼎鼎的设备——AKTA、Biacore等产品就在这一业务板块)。
如果我们把业务组成部分看做是一个公司自身的硬件组成,那么丹纳赫这么些年操作下来,我估计是把自身的整个“身体”都基本换个遍了。
结论1:丹纳赫具备了设计、改造自身“硬件”的意愿和能力。
事实2:
上图是丹纳赫商业系统(DBS)很有名的一张图,在他们的“PLAN”附近可以看到有两个很重要的点:“INNOVATION”和“KAIZEN”。
按我的个人理解,可以认为是丹纳赫总公司就是DBS集团老大,大家都得听我的换成安卓系统(底层的DBS),我作为老大再通过KAIZEN大法,优化你这被收来小弟的手机APP,最后实现小弟跟大佬的同化。虽然没有把你的“荣耀”名字改了,但是大家都是一家人。
这种不断改变被收购公司的底层商业逻辑以及管理体系的操作,不就是在升级“软件”吗?
结论2:丹纳赫具备升级自身“软件系统”的意愿和能力。
因为,结论1+结论2,
所以,丹纳赫符合生命3.0特征!
证(xi)明(si)完(ji)毕(kong)。
3. 对我们有何启发?
所以,丹纳赫作为企业如此成功,其实根本上就是它已经在企业层面实现了“生命3.0”——即可以自行主动设计、升级其“硬件”+软件;这里的硬件是业务板块组成,软件是其底层经营理念和日益改善的管理体系。难怪它虽然涉足多个行业,但是在每个行业里面都能做到细分领域里的佼佼者。
这不得不令人赞叹!
再多问一个为什么,why?它为何要这么做?难道天生就如此优秀?我看也未必。
在商业环境飞速发展和改变的今天,业务环境就是频繁改变的。如果一个被大家都普遍称赞的公司,大家觉得会是一家几十年如一日、怎么都不改变的公司吗?
恰恰是因为环境在变,而根据此而“变来变去”的丹纳赫成为了最适应环境变化的企业,所以它得以不断脱胎换骨,成为了大家眼中“优秀的公司”,我眼中的“生命3.0”。
回到我们个人和经营企业的范畴,大家就抓住一个字—— “变”!
通过个体延续过程中,不断地根据外部环境,去主动设计、升级自己的软件+硬件,你和你的企业也可以成为“整条街上最靓的仔”!
其实,我们的老祖宗也早有提示:
世易时移 变法宜矣!——《吕氏春秋》
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直播预告
9月25日(下周日)晚上8点,
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连麦器械之家公众号创始人石云
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The End
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